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第17頁(第1页)

孫偉奇一怔,他接過6弛遞來的offer,雖是家名不見經傳的小公司,可開出的薪資和給到的職位卻都比微瑞好一些。他雖然工作經驗豐富,但在學歷上非常吃虧,況且他現在已經三十六歲,早已不再是隨隨便便就能找到合適工作的年紀。能有這樣一份offer,於他來說無異於一針強心劑,這幾天積攢的怨念與憤懣終於得到了疏解。

孫偉奇看著6弛,他聲音有些發顫地說:「6總,謝謝你。」他工作了這麼多年,換了許多家公司,經歷了許多任領導,可他卻從未在職場中接受到他人的善意。只有6弛願意在他最困頓無助的時候拉他一把。

6弛搖搖頭。他無法承擔孫偉奇的感謝。

作為微瑞的創始人,6弛不得不顧全大局。但作為孫偉奇的領導,他不希望辜負每一個員工。

也許這些員工能力有好有壞,態度有好有差,但至少他們不該因為「政治鬥爭」而犧牲。

6弛垂了垂頭,沒再與孫偉奇對視,只是輕聲說:「希望你以後在的崗位能夠順順利利,有什麼問題隨時跟我聯繫。」

回到辦公室後,孫偉奇面露春光,他一改之前的壓抑沉悶,笑著與附近工位的同事們一一道別。

身為孫偉奇的領導,武靖早就看他不順眼了。武靖看孫偉奇一反常態地嬉皮笑臉,頓時有些煩躁,陰陽怪氣地來了句:「還笑呢。都什麼時候了還笑呢。」

孫偉奇自然不會將6弛給自己提供了一份offer的事情告訴武靖,他聳聳肩,沒搭理武靖的譏諷,臉上的笑意更深了。

武靖來微瑞的時間不長。在入職微瑞以前,他在車企做了八年的財務控制。這經驗說出去雖然唬人,可細細了解後才知道,武靖在車企的那八年當中,有六年都被發配到了印度。他做事的能力不強,卻把心思全都用在了向上管理上,所以在財務部一向人緣兒不佳。正因如此,孫偉奇臨走前的這個小插曲開始在財務部廣為流傳,到最後,竟傳到了方圓的耳中。

方圓將這個小插曲繪聲繪色地描述給了6弛聽,6弛聽後皺了皺眉頭,若有所思。

當晚下班後,6弛一邊開車,一邊將這段時間發生的事情一一講給周晏禮聽。周晏禮大多時候是沉默著,6弛也不需要他給出什麼回應。在一起這麼多年,他們之間早就形成了工作上的默契。6弛不會去過問研發與生產上的事情,而周晏禮也不會越過6弛干涉職能部門的事務。

只是最近於葉的出現打破了他們之間的默契與慣例。6弛與周晏禮無論是感情還是利益都是綁定在一起的,所以他們必得知曉對方的行動和判斷。

周晏禮認真地聽著近日發生的種種,心中已然有了判斷。

最後,6弛無奈地說:「當初真是太心急了。我們不該把武靖招來的。」

6弛一向是個隨和、隨性的人,這句話對於6弛而言,已經是很嚴厲的批評了。周晏禮本以為6弛是嫌惡武靖做了牆頭草,卑劣又下作,但6弛卻突然補了一句說:「於葉要在微瑞立威,先就是拿財務部開刀。動基層既沒意思也沒必要,而李楠夫婦當年又是我們三顧茅廬請來的,他自然也沒法動。所以於葉能動的其實就只有三個人——」

6弛冷笑一聲,說:「現在財務部已經走了兩個了。剩下的那個還能有什麼好日子過?」

「你要先下手為強?」周晏禮突然問。現在的局勢很明了,武靖既無不可替代性,又無真誠與忠誠可言,無論對6弛還是於葉而言,都是一個「廢棋」。既然如此,誰先將其撬動,誰先安插自己的嫡系,誰就能變廢為寶。

不知怎地,聽完周晏禮的話,6弛竟有些後背發涼。他愣了一下,說:「沒必要吧。」

周晏禮側過身看了6弛一會兒,隨後淡淡地笑笑,嘆道:「6弛,你心太軟了。你知道現在最有利的做法是什麼。」

6弛突然也笑了一下,他沒有轉頭看周晏禮,只是看著車窗外的路況,幽幽說:「我的確心太軟。若不是因為我心軟——」

6弛話說到一半,倏地停住了。有些話對他們而言,根本沒必要說得太透。

周晏禮臉上的表情一僵,緊跟著,似乎連心臟都停了一拍。他知道6弛要說什麼。也知道若非6弛心軟,他們根本走不到現在。

6弛自知說錯了話。可他已無力在今晚修補他們之間千瘡百孔的感情。他揉揉自己的睛明穴,輕聲解釋說:「微瑞的財務部是我一手建立的。很多員工從五年前微瑞什麼都沒有的時候就跟著我們——因為他們信任我們。現在於葉已經整走了兩個老員工了,我不想讓財務部繼續動盪下去。」

「我不想讓員工的散掉。」

6弛知道現在社會經濟形勢很差,員工人人自危,而微瑞接二連三的辭退、不續簽又加劇了員工的不安。他不想親手摧毀諸多同事對他的信任,更不想成為一個冷冰冰的資本家、劊子手。

他已經向於葉示弱了,更不在意自己在微瑞的級別高低抑或是權力大小。他物慾很低,又向來不是個貪慕金錢、權利的人,如今更是發自內心的覺得自己擁有的物質條件早已足夠他安穩一生。

他辛苦了那麼多年,煎熬了那麼多年,早就倦了。他之所以會留在微瑞,之所以要在這場艱難的博弈中盡力維持平衡,全然是為了周晏禮罷了。

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