ghmobi1e联席总裁宋章焕来到建浩的办公室。
“我们针对s集团的五个订单开出了两种产品,目前正在生产样品,每种产品将生产5ooo个,并于今天交给物流团队。”
“干得漂亮。”
“我们研究中心新任席官员的能力让我印象深刻。我听说宝马研究中心不想放他走,现在我完全明白原因了。他有点敏感,但除此之外,他是我见过的最出色的研究主管。”
“他有那么敏感吗?”
“这在高级工程师中是很常见的性格。这种敏感性使他们能够生产出精准的产品。”
“我想他们很快也会着手开其他三种产品吧。”
“我觉得我们需要坂田育三先生的帮助,他回日本去采购s集团位于昌原的工厂所要求的产品之一,这个产品的订单量是最高的。”
“你觉得我们自己没能力开吗?”
“我们需要雕刻金属,这需要经验丰富的人。尽管我们研究中心的研究人员有完善的产品开理论,但在操作熟练度上还不够。我们当然也能开产品,不过耗时会很长。考虑到开特定产品所需的时间和其他资源,如果能得到坂田育三先生的帮助,将会节省大量成本和人力。”
“嗯,我明白你的意思了。”
“我会亲自去日本和坂田育三先生谈谈,把设计图带给他。”
“你打算一个人去吗?”
“嗯,我倒是想多带一个人,但这会增加我们的……”
“这次出差会是一次非常不错的经历。你为什么不和研究主任一起去呢?我知道主任更多是理论方面的知识,而坂田育三先生实践技能丰富,我觉得我们的主任能从这次出差中学到很多东西。”
“好的,我去安排。”
“你有坂田育三先生的联系方式吗?”
“朴钟硕导演有坂田育三先生的名片,上面有他的邮箱地址。我已经给他了邮件,他马上回复了我们,说随时愿意帮忙。”
“真的吗?我猜你懂日语。”
“虽然不太流利,但还能说一点。我4o多岁的时候,在日本分公司担任经理三年。”